工资未经我同意被发给队长,有哪些解决途径?

慈溪法律咨询 2025-06-21
工资未经同意被扣发,可投诉或申请仲裁。根据《劳动法》,若工资被无故扣发,劳动者有权向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁以维权。(法律依据:《劳动法》规定,工资应以货币形式按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠。)不及时处理可能导致你的合法权益持续受损,甚至影响正常生活。
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工资被扣发,可这样处理。首先与队长沟通了解原因,要求补发;若沟通无果,则:1.向劳动保障监察大队投诉,提交必要证据。2.申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
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遇工资被扣发,常见处理方式是投诉保障监察大队或申请劳动仲裁。选择时,应考虑效率与效果,投诉快速但可能影响劳动关系,仲裁则适合解决复杂争议。
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