解除合同补偿金计算基数

慈溪法律咨询 2025-06-22
解除合同补偿金基数为前12个月平均工资。依据《劳动合同法》,单位应依法支付经济补偿,未及时支付可能影响劳动者权益,甚至引发法律纠纷。
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解除合同补偿金按前12月平均工资算。操作如下:1. 收集工资记录;2. 与单位协商补偿金;3. 协商不成,准备材料申请劳动仲裁;4. 根据仲裁结果执行或提起诉讼。
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解除合同补偿金常见处理方式是协商或仲裁。应先尝试与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁,根据裁决结果来确定补偿金数额。
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